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海航酒店集团荣获“2017企业幸福指数评选最佳人才战略奖”

2017-11-23 05:29| 发布者: 美通社| 查看: 2421| 评论: 0

北京2017年11月22日电 /美通社/ -- 11月21日,由中国经营报社主办的“2017企业幸福指数评选”论坛在北京隆重举行,海航酒店集团斩获荣获“最佳人才战略奖”奖项。

海航酒店集团人力资源副总裁Teppo Helles领取奖项
海航酒店集团人力资源副总裁Teppo Helles领取奖项

 

《中国经营报》“2017企业幸福指数评选最佳人才战略奖”奖杯
《中国经营报》“2017企业幸福指数评选最佳人才战略奖”奖杯

《中国经营报》创刊于1985年,是国内最具公信力的财经媒体之一,也是国内第一家提出 “幸福”概念的财经媒体。“2017企业幸福指数评选”旨在通过对企业幸福指数的研究,激发企业对“幸福”的思考、审视和重视,提高企业的市场竞争力,促进企业实现可持续、健康的良性发展。

海航酒店集团在此次调研中脱颖而出,通过全球招聘、境外培训、人才激励及晋升发展等方面的卓越表现,从全国百家竞选企业中脱颖而出,一举摘得“最佳人才战略奖”荣誉,这是本年度酒店酒店管理公司在人力资源领域的第二次获奖。

此次获奖,是国内最具公信力的财经媒体及行业评审专家对海航酒店管理公司在人才战略方面努力的充分肯定,支持海航酒店管理公司在成为一流雇主的道路上不忘初心,步履不停。


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